为进一步推进我院2022届毕业生就业工作，全力打赢“稳就业促就业”攻坚战，6月24日，我院在科北907会议室召开2022届毕业生就业工作推进部署会，学院党政领导班子、院长助理、系主任、科级干部、全体辅导员参加会议。
会上，毕业班辅导员首先汇报了目前毕业生就业进展情况、存在问题和下一步工作举措。与会人员结合当前就业形势就如何推进我院毕业生就业工作谈了一些对策和措施。
学院党委书记杨红和对毕业生就业工作提出要求：一是高度重视，提高站位。认真贯彻落实省、校就业工作要求，精准有序推进就业工作。二是做好毕业生就业服务工作。要认真梳理未就业毕业生情况，用心用情做好“离校不离心、服务不断线”工作，毕业生离校后持续性做好未就业学生就业岗位推送和毕业生服务工作。三是分层次分析就业情况，全员联动促就业。认真分析学院当前就业情况，联合学院领导班子、专任教师、班主任、辅导员全员促就业。
学院院长陈志翔指出，毕业生就业工作关系到整个学院办学质量和专业建设，希望各位老师一起用力，通过不同方式去促进学生就业工作，做好未就业学生思想动员，端正就业心态，讲清就业政策，实行分类指导。
本次就业工作推进部署会对研判就业形势、落实就业主体责任、夯实就业举措、更好推进就业工作有重要的促进作用。
